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Ihr Unternehmen und Ihre Suche
Wir lernen Sie kennen und ermitteln Informationen über Ihr Unternehmen, die zu besetzende Position und alle an den Mitarbeiter gestellten Anforderungen.
Unsere Suche und Vorauswahl
Unter Nutzung einer geeigneten Suchstrategie rekrutieren wird die Kandidaten, die bestmöglich zu Ihnen und Ihrem Unternehmen passen. Wir sondieren für Sie geeignete Kandidaten, mit denen wir ausführliche Interviews führen um sie fachlich zu prüfen und persönlich einzuschätzen.
Der Kandidat / Die Kandidatin
Wir präsentieren Ihnen ausgewählte Kandidaten durch Vorlage einer Bewerbungsunterlage und geben zusätzliche Informationen, die meist aus den Bewerbungen nicht hervorgehen.
Kennenlernen und Ausprobieren
Wir koordinieren und vereinbaren Vorstellungstermine und eventuell Probearbeitstage mit den von Ihnen gewünschten Bewerbern und betreuen somit den gesamten Bewerbungsprozess nebst eventuellen Absagen gegenüber nicht passenden Bewerbern.
Mehr über den Job erfahren
Bevor wir einen Kandidaten (m/w) vorstellen, informieren wir diesen über Ihr Unternehmen, Aufgaben, Arbeitszeiten, Konditionen, Arbeitsplatz und Team. Das ist uns sehr wichtig.
Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
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